Con el objetivo de analizar temas coyunturales sobre capital humano y brindar herramientas y nuevas prácticas que puedan ser de utilidad para el sector, se llevará a cabo en la Universidad Anáhuac el Primer Foro Internacional de Innovación y Talento.
En rueda de medios, Mercedes Gabiria, consultora independiente en capital humano, mencionó que el desarrollo organizacional se entiende como un proceso sistemático y planificado para incrementar la efectividad individual y organizacional, priorizando el lado humano.
Por su parte, la directora de la escuela de Psicología de la Universidad Anáhuac, Julieta Vélez, refirió que el foro se efectuará el 30 y 31 de agosto y será dividido en 4 ejes temáticos: desarrollo y cambio organizacional, gestión y desarrollo del talento, nuevas tendencias y liderazgo, innovación y responsabilidad social.
Además de contar con la ponencia de diversos conferencistas con una amplia trayectoria en temas laborales, se efectuarán talleres prácticos sobre panorama financiero en la gestión del talento y nuevas pruebas psicométricas para el área organizacional.
